我市部分事業(yè)單位今年公開招聘152名工作人員，總報名人數(shù)達到7245人，最終3636人通過報名資格審查。我市2009年事業(yè)單位公開招聘筆試的最低資格分數(shù)線確定
為45分，最終573人通過筆試關(guān)。按《簡章》規(guī)定，筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃;計劃招聘兩人以上的，合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。按以上規(guī)定，筆試結(jié)束后共取消青島市圖書館音響管理1個崗位(1個招聘計劃)、核減青島市人民政府機關(guān)幼兒園教師、青島市高級技工學校機械專業(yè)一體化教師和青島市市政工程管理處市政工程安全管理7個招聘計劃。
通過筆試的考生可于7月23日、24日9:00~11:30，13:30~16:00到青島市人才交流中心(海爾路178號)進行資格審查，需按規(guī)定的時間向報考部門提交本人的《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，國家承認的學歷證書(其中報考人員畢業(yè)證書應(yīng)在2009年7月30日前取得)、身份證及戶口簿的原件及復(fù)印件各一份，有工作單位的人員要提供所在單位同意報考的證明。資格審查結(jié)束后，進入面試人選按《簡章》規(guī)定的比例從高分到低分依次確定(對因經(jīng)審查不具備報考條件或自動放棄資格而產(chǎn)生的空缺，由已經(jīng)進行資格審查人員按筆試成績依次遞補)。面試將根據(jù)崗位需要，采取結(jié)構(gòu)化面試、答辯、說課、技能測試等方式進行，主要測查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)技能。
