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2011年山東膠南市教育系統招聘高校畢業(yè)生簡章
2011-05-06 09:10  青島市人保局 點擊:

  根據國家有關規(guī)定,由我省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(以下簡稱服務基層項目人員),服務期滿2年、考核合格、3年內(指2007年、2008年、2009年招募和選派的服務基層項目人員)應聘的,筆試成績加10分。膠南市2006年、2008年招募的新農村大學生參照服務基層項目人員享受加分政策,筆試成績加10分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。服務基層項目人員資格初審通過后,由本人或委托他人持本人簽名的《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》于5月21日9:00—11:30,13:30—16:00(逾期不再受理)到膠南市人才交流服務中心(膠南市陽光大廈裙樓二樓)辦理加分確認手續(xù)。

  在辦理確認手續(xù)時,除出具身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、普通話證、戶籍證明(戶口遷移證或戶口簿)原件和復印件(一律用A4紙復?。┩?,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員要出具山東省或青島市“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料,參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員出具共青團山東省委考核認定的證明材料,膠南市新農村大學生出具服務單位出具的在崗證明和人事部門出具的近兩年考核材料;被委托人要出具身份證及復印件。符合加分條件的應聘人員,經市事業(yè)單位公開招聘主管機關審核確認,在網上進行公示無異議后實施加分。

  (三)筆試

  筆試內容為教育學、教育心理學相關知識及應用和綜合知識等。

  筆試考一科,不指定教材。

  筆試采取統一命題、統一考試、集中閱卷的方式進行。

  筆試時間:2011年5月28日9:00—11:30。

  筆試采取百分制計分。筆試成績在網上公布。

  根據招聘崗位和人數確定筆試合格分數線,進入面試人選由高分到低分按規(guī)定比例依次確定。計劃招聘4人以下的,按1:3的比例確定面試人選,計劃招聘5人以上的,按1:2的比例確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到規(guī)定比例的,按筆試合格分數線以上的實有人數確定。

  加分情況、筆試成績和進入面試考評人選及面試相關事宜在膠南人事人才網(http://www.jnrc.com.cn)公布。

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  確定進入面試范圍的人員到膠南市人才交流服務中心領取面試準考證并交面試考務費70元(時間另行通知,詳情請于筆試后登陸膠南人事人才網查詢)。領取面試準考證時須持筆試準考證、身份證、畢業(yè)證及本人近期一寸彩色免冠照片兩張。

  面試采取說課的方式進行,主要考察教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)知識等方面。說課內容為現行初中教材(職業(yè)學校為職業(yè)高中教材,幼兒園為幼兒園教材)。抽簽決定面試考評順序。說課準備時間為30分鐘,說課時間為10分鐘。面試成績當天公布。

  按照筆試成績占50%,面試成績占50%的比例加權計算總成績。筆試成績、面試成績和總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。總成績和進入體檢范圍人員名單在膠南人事人才網公布。

 ?。ㄎ澹w檢和考核

  1、根據總成績按崗位計劃由高分到低分依次等額(若總成績出現分數相同的情況,則筆試成績高者優(yōu)先)確定進入體檢范圍人員名單,并等額組織體檢。未構成比例進入面試人員,面試成績低于60分的取消應聘資格。

  2、進入體檢范圍人員持面試準考證、身份證到指定地點參加體檢。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,不予聘用。體檢費用自理。

  3、體檢合格的應聘人員,按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎吐毼灰?,采取多種形式,全面了解應聘人員的政治思想、現實表現以及需要回避的情況等,并寫出書面考核意見。

  體檢、考核不合格造成的空缺,從應聘同崗位人員中按專業(yè)總成績依次遞補,總成績相同按筆試成績確定。

  三、聘用

  對體檢、考核合格人員,確定為擬聘用人員。在膠南市人事人才網公示七個工作日,經公示無異議后,發(fā)給《事業(yè)單位招聘人員通知書》,擬聘人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關調轉及派遣等手續(xù),逾期不辦或未經批準逾期不報到者視為自動放棄,不再遞補。擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。

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