筆試時間為2012年8月21日(星期二)上午9∶00—11∶00，筆試地點另行通知。
考生請于8月20日工作時間內到報名處領取準考證。
筆試結束后，根據筆試成績，按招考計劃數1：3的比例確定擬進入面試人員名單，筆試成績和擬進入面試人員名單在區(qū)人社局網站公布。
(2)面試。
面試采取結構化面試法，主要測試應試人員的綜合分析、語言表達、溝通應變、形象氣質等方面的情況，實行百分制。
面試時間、地點另行通知。 面試費按規(guī)定收取。
面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
三、考核體檢
根據考試總成績等額確定考核體檢人選，如總成績相同，則按筆試成績高低確定，考試總成績和考核體檢人員名單張榜公布?？己梭w檢由區(qū)人社局負責組織，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理?？己?、體檢不合格形成的空缺，經招考領導小組審核同意后，可依次等額遞補。
四、聘用及待遇
經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，經3天公示無異議的，根據成績高低自行選擇招聘單位，辦理相關手續(xù)。招聘人員由用人單位管理，實行聘用制，檔案由區(qū)人才交流中心托管，試用期三個月，期滿經考核合格與用人單位簽訂聘用合同(首聘期一年)。聘用期滿后，經考核合格的可繼續(xù)聘用，不合格的予以辭退。所聘人員月工資1320元，以后每年遞增，按規(guī)定為其繳納社會保險。
聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關政策規(guī)定執(zhí)行。
2、《東港區(qū)2012年公開招聘部分編外人員報名登記表》
日照市東港區(qū)人社局
2012年7月26日
