根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（云人[2004]37號）、《關于轉發(fā)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的通知》（云人[2006]5號）和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)[2010]92號）文件規(guī)定，結合工作需要，經(jīng)云南省人力資源和社會保障廳批準,我委直屬事業(yè)單位云南省人口和計劃生育科學技術研究所2011年面向社會公開招聘工作人員4名。現(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位及要求

　　招聘崗位詳見云南省人口和計劃生育科學技術研究所2011年公開招聘工作人員計劃表。

　　三、招聘范圍

　　1.應屆畢業(yè)生（含三年就業(yè)期內未就業(yè)的畢業(yè)生。）及符合要求的社會在職人員。

　　2.招聘碩士年齡在30周歲以下；社會在職人員具有副高職稱，年齡在40周歲以下；具有中級職稱，年齡在35周歲以下。

　　四、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。

　　2.遵紀守法，品行端正，熱愛人口和計生事業(yè)，具有拼搏奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)、團結協(xié)作、誠實守信和為人民服務的精神。

　　3.具有應聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能，具備應聘崗位所需的其它條件。

　　4.身體健康，符合應聘崗位的具體要求。

　　五、招聘程序

　　1.報名人數(shù)達到擬招聘崗位數(shù)1： 3以上方可開考。具有副高以上職稱或博士學位的人員，采取直接對應聘者進行面試考核，擇優(yōu)聘用；碩士及以下人員，須進行筆試和面試，根據(jù)筆試和面試的綜合成績擇優(yōu)確定聘用人選。

　　2.筆試：以閉卷考試的形式組織筆試考試。筆試分公共知識和專業(yè)基礎兩部分。專業(yè)基礎考試范圍為崗位所需專業(yè)基礎理論知識。由于《公共基礎知識》、《專業(yè)知識》這兩門考試科目主要測試考生的綜合素質和潛能。按相關要求，筆試不指定考試教材。

　　3.面試：面試由省人口計生委及用人單位組成面試評委會，對進入面試的人員進行面試。面試主要考察專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質與工作能力等。筆試結束后，根據(jù)分數(shù)高低，按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例確定進入面試人選。

　　4.考核：按面試成績從高到低的順序，按計劃招考數(shù)進行等額考核。

　　5.體檢：根據(jù)筆試、面試結果，組織通過考核人員到指定醫(yī)院體檢，體檢費用由參檢人員自行承擔。具體體檢標準參照執(zhí)行人事部、衛(wèi)生部2005年1月頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢合格的方可被確定為擬聘用人員。

　　6.公示及聘用：確定的擬聘人員將在省人口計生委、招聘單位及相關網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，報省人力資源和社會保障廳批準后簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。